Unsere Kita ist nur so gut, wie unsere Teamarbeit.

Stimmt unsere Zusammenarbeit, so wird die positive Atmosphäre auch auf unsere Kita Kinder und Eltern übertragen, denn Motivation und Engagement der einzelnen speisen sich zum großen Teil aus der Qualität der Zusammenarbeit im Team.

Das ist uns wichtig:

• So viel wie möglich miteinander reden, diskutieren, streiten, lachen
• An einem Strang ziehen
• Den roten Faden im Auge behalten und weiterspinnen
• Auf gemeinsame Grundpositionen einigen
• Austausch und Ausprobieren von Ideen und Erfahrungen
• Akzeptanz und Nutzung von Unterschiedlichkeiten
• die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiter zu entwickeln
• Offenheit für Veränderungen in der Pädagogik
• Den „Stil" unserer Feuerwache gemeinsam repräsentieren